Laudes en tu empresa

Mejora el clima laboral


Bienestar y liderazgo que transforman tu organización desde adentro

Sistema Laudes en tu empresa

En Laudes Empresas ayudamos a las organizaciones a mejorar sus indicadores clave de productividad, retención y clima laboral a través del desarrollo de habilidades socioemocionales y liderazgo consciente.

Implementamos programas medibles y personalizados que reducen el estrés laboral, fortalecen la comunicación y aumentan la motivación del equipo.

Porque cuando las personas están bien, las empresas crecen mejor.

Medición real de resultados

Evaluación antes y después de cada intervención.

Programas personalizados

Diseñados según el tamaño, cultura y objetivos de tu empresa.

Impacto comprobado

Mejora del clima laboral, retención y productividad.



La realidad que muchas empresas están viviendo hoy:

  • Agotamiento emocional
  • Desmotivación y falta de propósito
  • Falta de reconocimiento


Estas señales no son solo síntomas aislados, son alertas urgentes que requieren atención inmediata para evitar consecuencias mayores en tu organización.



MEJORAMOS EL CLIMA LABORA DE TU ORGANIZACIÓN

¿CÓMO LO HACEMOS?

En Laudes hemos diseñado tres modalidades complementarias para que elijas la que mejor se adapte a las necesidades específicas de tu organización.


Cada una está diseñada con rigor profesional y enfoque práctico.


  • Talleres y Capacitaciones

    Sesiones intensivas de 2 a 4 horas enfocadas en desarrollar habilidades específicas de manera rápida y efectiva.


    Talleres: 

    • Gestión Emocional en el Trabajo 
    • Liderazgo Consciente y Efectivo 
    • Comunicación y Trabajo en Equipo 
    • Mindfulness y Estrés Laboral 
    • Salud socioemocional en las empresas



  • Programa de Bienestar: desarrollo integral de habilidades para la vida

    Este programa de 8 sesiones de 2 horas cada una desarrolla las habilidades fundamentales para alcanzar el éxito personal y profesional, según la clasificación de la OMS. Es una inversión profunda en el desarrollo humano de tu equipo.


    Cada programa incluye evaluación inicial, evaluación final, evaluación de bienestar del personal y reporte ejecutivo de resultados, garantizando medición precisa del impacto generado.


    Beneficio exclusivo: Convenio para canalización al Hospital de las Emociones Laudes cuando se requiera atención profesional especializada


    Habilidades a desarrollar: 

    • Empatía y comunicación
    •  Manejo de problemas
    •  Manejo de tensión y estrés
    •  Toma de decisiones
    •  Pensamiento crítico y creativo
    •  Organización del tiempo
    •  Planeación y organización
    •  Trabajo en equipo
  • Team buildings

    Experiencias transformadoras que fortalecen mentalidad, resiliencia y trabajo en equipo a través de retos significativos.


TEAM BUILDINGS

Mentalidad de Éxito

Esta experiencia vivencial está diseñada para fortalecer la mentalidad, el trabajo en equipo y la resiliencia de tus colaboradores de manera profunda y duradera.


A través de dinámicas de alto impacto y herramientas basadas en neurociencia, los participantes desarrollan una mentalidad positiva, aprenden a romper creencias limitantes y se conectan con su máximo potencial.



Despierta tu Grandeza

Una vivencia profunda diseñada para llevarte a un punto de transformación real. Durante dos días, enfrentarás tus propios límites desde la conciencia, no desde la exigencia.


Desafiarás creencias que te han dicho "no puedes", "no es para ti", "no estás listo". Desarrollarás resiliencia atravesando pruebas que parecían imposibles, restableciendo tu sistema nervioso y generando nuevas conexiones neuronales: neurociencia aplicada en acción.


The Samurai Game®

Experiencia vivencial intensiva que desarrolla liderazgo, conciencia personal, toma de decisiones bajo presión, compromiso, integridad y trabajo en equipo, basada en el código de honor samurái: el Bushido.


Objetivos clave

  • Reflexión profunda sobre valores personales y profesionales
  • Responsabilidad individual y colectiva dentro de la organización
  • Liderazgo consciente, comunicación efectiva y resolución de conflictos
  • Autoconocimiento, humildad y mejora continua
  • Coherencia entre pensamiento, emoción y acción



EMPRESAS QUE YA HAN MEJORADO SU ORGANIZACIÓN

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